اتساع فجوة الأجور في ألمانيا لأكثر من 23% بين العاملين الألمان والأجانب

كشفت بيانات رسمية صادرة عن وزارة العمل الألمانية، رداً على طلب إحاطة تقدمت به الكتلة البرلمانية لحزب "البديل من أجل ألمانيا" اليميني الشعبوي، عن بلوغ فجوة الأجور بين العاملين بدوام كامل من الألمان والأجانب في ألمانيا نسبة 23.6% بنهاية عام 2025.

وأوضحت البيانات أن الأجر الوسيط للعاملين الألمان بدوام كامل بلغ 4396 يورو، في حين استقر عند 3358 يورو للعاملين الأجانب بدوام كامل، وهي أرقام تتعلق بإجمالي الأجر الشهري قبل خصم الضرائب واشتراكات التأمينات الاجتماعية. وقد حافظت هذه الفجوة على تقاربها مع مستويات السنوات الماضية منذ عام 2020، حيث تراوحت بين 23.1% و25.5%.

ويُعرف الأجر الوسيط بأنه مستوى الدخل الذي يحصل عنده عدد متساو من العاملين بدوام كامل على أجور أعلى وأدنى منه، وتكمن ميزة هذا الحساب مقارنة بالمتوسط الحسابي في منع الأجور المرتفعة للغاية من تضخيم القيمة نحو الأعلى. وفي عام 2025، بلغت نسبة العاملين الأجانب بدوام كامل الذين يتقاضون أجوراً منخفضة 30.6%، مقارنة بـ 12.3% فقط بين العاملين الألمان.

من جانبه، استغل رينيه شبرينجر، خبير الشؤون الاجتماعية في حزب "البديل من أجل ألمانيا" وعضو البرلمان الألماني، هذه المؤشرات لانتقاد سياسة الحكومة الألمانية في مجال الهجرة ووصفها بالمتساهلة للغاية، مشيراً إلى أنها تضغط بشدة على الأجور. وفي المقابل، أشارت الوكالة الألمانية للعمل والحكومة الألمانية إلى أن مستوى الأجر يعتمد بصورة كبيرة على التعليم والمؤهلات والخبرة المهنية.

وفي ذات السياق، أظهرت دراسة منفصلة أجراها معهد أبحاث سوق العمل والمهن أن فروق الأجور تعود إلى حد كبير إلى تركز المهاجرين بمعدل أقل في القطاعات أو الوظائف ذات الأجور المرتفعة. كما أكدت أرقام الوكالة الألمانية للعمل ارتباط المؤهلات بمستوى الأجور؛ حيث بلغ الأجر الوسيط لمن لا يحملون مؤهلاً مهنياً 3133 يورو في عام 2025، وارتفع إلى 4069 يورو للحاصلين على مؤهل مهني معترف به، بينما سجل 6146 يورو للأكاديميين.